• Nederlands
  • Engels

Regio Den Haag

Regio Rotterdam

Regio Leiden

Regio Haarlem

Regio Amsterdam

“Ik heb nu weer zin in het leven en ben lekker aan de slag.”

“Het heeft me enorm geholpen om mijn netwerk effectiever in te zetten.”

“Ik heb in het traject geleerd om mezelf te accepteren zoals ik ben.”

Talent­management

Talent­management

Het is de wens van Dynamisch Bureau om te werken aan preventie, door de talenten van medewerkers optimaal in te zetten. Dit doen we door organisaties te ondersteunen bij de implementatie van talent-management. 

Lees meer over Talentmanagement

Outplacement

Outplacement

Dynamisch Bureau biedt je een maatwerk outplacementtraject waar we aansluiten bij jouw wensen en situatie. Het doel waar we samen voor gaan is: snel een nieuwe baan waar je ogen van gaan twinkelen.

Lees meer over Outplacement

Re-integratie 2e spoor

Re-integratie 2e spoor

Ons re-integratie 2e spoor traject sluit precies aan bij jouw wensen, situatie en talenten om te komen tot een positieve nieuwe start. Het traject voldoet uiteraard ook volledig aan de eisen die UWV hieraan stelt.

Lees meer over Re-integratie 2e spoor

Waarom een traject kiezen bij
Dynamisch Bureau?

  • De kennismaking is kosteloos
  • Wij zijn gespecialiseerd in de begeleiding van hoger opgeleiden met de methodiek Netwerken Werkt
  • Wij scoren ver boven het gemiddelde. Zo hebben wij 94 % van de 68 Werkfit Maken trajecten en 46 % van de 28 Naar Werk trajecten succesvol afgerond. En voor Werkfit Maken kregen wij een klanttevreden-heidscijfer van 7,8 en voor Naar Werk een 8,6 (Meting UWV over 2019). Voor niet-UWV zelfs een 9,1.
  • We zetten waar mogelijk ons grote netwerk van potentiële werkgevers voor je in
  • Wij hebben sinds onze start in 2005 al meer dan 1000 mensen met succes naar werk begeleid
  • We bieden veel extra’s in onze individuele trajecten, zoals: Jobport vacaturesysteem, een professionele foto, groepsbijeenkomsten, TMA Talentenanalyse, etc.
  • Alle coaches zijn zelfstandig ondernemer en ook uitstekend toegerust om te begeleiden bij (de start van) een eigen bedrijf
  • Alle loopbaancoaches zijn NOLOC professional
Intake

Een selectie van onze coaches

Maaike Pronk

Maaike Pronk, commercieel directeur/loopbaancoach/TMA talent professional

“Ik wil met mijn bedrijf een steentje bijdragen om ontslag en ziekte te voorkomen. Dit door werk zo veel mogelijk te laten aansluiten bij mensen hun talenten. Mocht ontslag of ziekte toch aan de orde zijn, help ik graag mensen met het “benutten” van deze moeilijke situaties, zodat zij een positieve nieuwe start maken.”

Atie van Gennip

Atie van Gennip, coach/TMA talent professional

“Met plezier begeleid ik mensen in hun werk en leven, in het stellen van de juiste vragen en het onderzoeken wat mogelijke antwoorden zijn. Met respect voor je verleden, benoemen wat jou nu inspireert en motiveert. We erkennen wat er is en verkennen wat de mogelijkheden zijn. Zodat je met vertrouwen de toekomst tegemoet kunt gaan!”

Twan Fenger

Cees Eenhoorn, coach/TMA talent professional

“Graag begeleid ik coachees bij het vinden van zingeving in werk en leven. Ik krijg voldoening en energie van het begeleiden van mensen in de veelzijdige zoektocht van het leven.
Wij gaan samen op zoek naar jouw talenten en vaardigheden die je kunnen helpen om dit doel te bereiken. Ik wil je graag ondersteunen om in beweging te komen om zo de juiste plek te vinden.”